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Formations en milieu de travail

En tant que dirigeant, vous pourriez constater que les aspects touchant la protection des renseignements personnels (PRP) doivent faire l’objet de formation auprès de votre personnel, tant à l’embauche qu’annuellement. Dans ce cas, l’AAPI peut vous venir en aide.

L’AAPI possède toute l’expertise et l’expérience voulues pour répondre adéquatement aux objectifs généraux d’un plan de formation en PRP. L’AAPI détient en outre plusieurs contenus qui peuvent être adaptés au contexte, aux objectifs généraux ainsi qu’à la clientèle cible d’un plan de formation sur la PRP.

Objectifs généraux

Les objectifs généraux de ces formations visent par exemple à permettre aux membres du personnel de l’organisation :

de comprendre les enjeux entourant la protection des renseignements personnels (PRP);
• d’intégrer les principales obligations en matière de protection et de sécurité des renseignements personnels (RP);
de comprendre leur rôle et leurs responsabilités ainsi que ceux des différents intervenants;
de comprendre de façon générale et de respecter les lois auxquelles l’organisation est assujettie ainsi que ses dispositifs normatifs relativement au cycle de gestion des RP.

Secteurs d’activité

Les formations sont conçues et données par des spécialistes en fonction des secteurs d’activité des participants (ministères et organismes gouvernementaux, éducation et enseignement supérieur, municipal et policier, santé et services sociaux, ordres professionnels, secteur privé) et des problèmes auxquels ils doivent faire face quotidiennement dans leur milieu de travail. Elles touchent tant la gestion des ressources humaines, la gestion matérielle, la gestion financière et la gestion documentaire que la sécurité de l’information et les nouvelles technologies.

Écrivez-nous pour nous faire part de vos besoins en cette matière, à aapi@aapi.qc.ca